紧盯目标高效协作团结共赢 ——记2017年中高层团队建设活动 作者：银颖   更新时间：2017-06-28

      为增强公司中高层团队的凝聚力和执行力，发现并解决目前团队建设中存在的问题，提高中高层团队成员的团队协作能力及领导能力，更大地发挥公司中高层团队在公司发展中的核心作用，人力资源部于6月24日组织公司副经理及以上23名中高层干部公司开展为期一天的团队建设活动。

为对目前团队建设中存在的问题进行体验式剖析，人力资源部外引经典的“沙漠掘金”沙盘演练课程，对团队运作时可能出现的人员合作、沟通、竞争、压力及冲突等问题进行深度挖掘和分析并找到对应解决方法。

第一阶段：团队分组

独特的分组方式，让现场氛围高涨。

 

  

 

第二阶段：沙漠探险

      6支探险队去沙漠寻金，从地图的大本营出发，每支队伍所处条件相同，他们经过的地方有大沙漠、村庄、绿洲、王陵、大山。过程当中，各团队充分模拟企业团队经营运作的基本流程。一整天的沙漠掘金演练，全体成员积极投入此次沙盘活动，各个小组各显神通，现场氛围持续高涨，每一只队伍都最大化地发挥出同心协力的团队精神。

 

 

第三阶段：心得分享

      通过25天（模拟日）的激烈角逐，最后6支队队伍中4支队伍顺利挖到宝藏得胜归来，还有2支队伍中途阵亡。这正是现实社会激烈竞争的体现，只有树立明确的团队目标，分工协作有效沟通，才能在竞争中取胜。各个角色代表进行了现场心得分享，结合沙盘活动中自身的心路历程，分享在任务达成过程中自身和团队的亮点及不足，收获颇多。此次活动，不仅让学员学习如何更好的应对压力、危机和变化、体会了团队沟通的重要性，更提升了中高层团队的团队协作、群体决策能力。

 

 

      《沙漠掘金》体验式培训结束，人力资源部组织了全体成员至生活区KTV进行晚宴活动。刺激趣味的团队游戏，美味的自助餐，麦霸们尽展歌喉，中高层团队活动在一片欢声笑语中结束。

 

  

 

      通过本次的团队建设活动，学员们深刻地体会到了团队目标的重要性，保障团队目标与个人目标的统一,高效协作，才能使团队效益最大化。为保障学习效果，人力资源部组织全体学员在课后进行心得总结，将所学所想应用到实际工作中，将学习效果发挥到最佳。此次团建活动最终明确了目前中高层团队建设中存在的问题及改善方向，推动了中高层团队建设，格美淇中高层领导班子将更有力地发挥领导作用，成为支持公司经营发展的核心力量！