品质阅兵:知识全、分析专、问题处理快又准——记品质部知识竞赛专场活动

2022-01-14

为扩大生产相关职员的知识面,促进员工自主加强生产相关知识的学习兴趣,检验生产相关职员在面对生产现场问题与应急问题的处理能力与反应速度,人力资源部于7月至8月期间为生产相关部门组织知识竞赛活动。

7月26日晚品质部专场竞赛在办公楼三楼如期举行,共40名检验人员参加了此次知识竞赛,分别邀请了人力资源部张经理、生产部曾经理、工程技术部李经理、总经办黄总助以及品质部王经理担任评委。本次知识竞赛题型分别由:问答、抢答、解析题以加分剖析题组成,共分为五个环节进行。


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比赛开始的专题问答环节检验了品质部员工对品质知识以及品质国标的熟悉程度,而抢答环节四个小组则充分发挥了团队合作精神,用你抢、我答的形式展开了激烈的竞争。在剖析抢答题环节,品质部各参赛小组展现了其深厚的品质异常分析与整改能力。通过该环节不仅间接检验了各小组成员对于突发异常处理的反应速度,也让参加活动的各组检验员了解并熟悉了品质异常的处理流程以及改善措施。


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活动结尾人力资源部张经理对本次活动进行总结,首先对活动组织、以及比赛现场秩序进行了规范,并感谢品质部对人力资源部组织活动的大力支持,然后强调了品质部作为产品质量的把控部门应该明确自身的定位,要用结果来反推,选择好的工作开展方式。她表示品质部各模块的工程师作为品质部的关键核心岗位,必须成为表率,要懂得举一反三,将每一个品质异常当成案例分析,及时对岗位人员进行培训解析,持续改善,精益求精!